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亚搏娱乐网:亚搏娱乐网2021年度专业技术职务聘任、岗位调整组织工作实施方案

【 发布日期:2021-09-30 】    作者:

亚搏娱乐网:亚搏娱乐网2021年度专业技术职务聘任、岗位调整组织工作实施方案

根据国家职称制度改革精神,为认真落实《亚搏娱乐网兴学强院行动计划(2020-2024)》,围绕学院发展战略,发挥职称制度的导向作用,加强学院人才队伍建议,打造高水平专业技术队伍。依据《关于开展2021年度专业技术职务聘任工作的通知》(山大人字〔202174号)、《关于开展2021年度专业技术岗位调整工作的通知》(山大人字〔202175号),制定本实施方案。

一、 组织领导

党政联席会作为工作领导小组,全面负责学院专业技术职务评聘组织工作,对整个工作进行统一部署和统筹安排,研究确定本年度教师岗位使用计划。

按照学校要求成立学院专业技术资格审核推荐组,由书记、院长和相关专家组成,成立岗位聘任推荐组,由党政联席会担任。推荐组下设申报材料审查工作组,负责申报材料的形式审查。

院级学术委员会作为学术评价组织,根据学校批复岗位数,严格掌握评价标准,对教师专业技术职务申报人选及岗位调整人选进行评价推荐。

教学指导委员会组织教学评价,通过督导听课、课堂教学评议打分、教学述职答辩等方式进行教学评价。

二、申报范围及申报条件

申报范围为202191日在职的事业编制教职工。申报材料及任职年限计算截止时间为2021831日,起聘时间为20219月。学校非事业编制专业技术人员,符合相应申报条件者,经推荐可参加相应专业技术任职资格评审。

本年度专业技术职务申报条件执行《亚搏娱乐网教师职务申报资格条件》、《亚搏娱乐网教师职务及岗位聘用申报条件(修订)》(山大人字[2019]78号)、《专任教师外专业技术职务申报资格条件》、《亚搏娱乐网专任教师外其他专业技术职务及岗位聘用申报条件(修订)》(山大人字[2019]84号)有关要求。

三、组织申报

(一)根据学校通知要求通过学院网站和微信群起草发布《关于报送2021年度专业技术职务申报及岗位调整材料的通知》,进行动员宣传和工作部署,对具体报送流程和申报材料明确要求。

(二)针对有申报意向的老师组织培训辅导,对有关政策和具体申报问题进行解读说明,帮助老师顺利完成个人申报。

四、具体工作程序

(一)个人申报

申报人员登录“亚搏娱乐网信息化公共服务平台”核实基本信息、完善申报所有模块信息或数据,根据申报条件完成申报。

(二)资格审核推荐

1.审核组严格按照申报条件对申报人员进行资格审核,认真审查申报材料的真实性和有效性,作出是否符合申报条件的明确结论。

2.落实师德师风第一标准,全面客观评价教师表现,在各党支部初步考察基础上讨论形成师德师风考察材料。

3.对资格审核通过人员名单、申报材料及师德师风考察材料进行公示,公示期为5个工作日,公示无异议后报学校。

(二)党政联席会审议

1.党政联席会审议申报资格审核情况,确定推荐人选。听取教师外专业技术人员述职(每人不超过5分钟),对同一职务申报超过2人的进行排序推荐。

2.党政联席会根据符合教学科研型、科研型教师职务申报条件人员数量和水平,结合2021-2022年岗位数、使用情况、队伍建设规划和发展需求,确定本年度岗位使用计划,形成可行性报告,按要求报送学校。

(三)中级评审委员会评审推荐

1.教学答辩

由教学指导委员会通过组织教学督导听课、课堂教学打分、教学述职答辩等方式对教师高级职务人选组织教学评价,申报人结合立德树人情况、取得教学教研工作业绩成果及贡献进行述职,每人不超过5分钟。经评议投票,教学答辩合格者进入学术答辩。

2.学术答辩

学院学术委员会组织学术答辩,听取申报人代表性学术成果情况和研究规划(每人不超过10分钟),根据师德师风、教学实绩、代表性成果和主要贡献情况评议投票,学术答辩合格者进行评审环节。

3.评审推荐

学术委员会根据学校批复岗位数确定教学科研型、科研型教授和副教授推荐人。菅跛饺范ń萄、应用技术开发型、国防型学科交叉型以及破格教授推荐人。,形成学术委员会学术评价及推荐意见。

岗位聘任推荐工作组根据申报条件推荐教授二级岗、在岗位限额内推荐教授三级岗人。郎笕范ń淌ξ寮都耙韵赂谖荒馄溉搜。

4.公示

对推荐人员名单及申报材料进行公示,公示期为5个工作日。

5.材料报送

将岗位需求报告、单位工作组织情况报告、学术委员会推荐意见、推荐情况汇总表、一览表等推荐材料按要求报送学校。通过同行专家评审系统提交教授推荐人选的同行专家鉴定材料。

附件:1. 2021年度专业技术职务资格审核组成员名单

2.具体时间安排


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